隨著復(fù)工復(fù)產(chǎn)回歸正軌后，“缺人手”成了一些企業(yè)面臨的難題，另一方面“就業(yè)難”也是很多求職者遇到的困境，更因?yàn)橐咔榈姆磸?fù)，舉辦線下招聘會(huì)成了難題。但是在沈陽(yáng)新東方技工學(xué)校創(chuàng)就業(yè)指導(dǎo)中心的有力組織下，我校積極克服疫情因素影響，采取線上云招聘的形式，邀請(qǐng)眾多業(yè)界知名企業(yè)加入我校的2022年招聘季，確保我校學(xué)子可以順利畢業(yè)，成功就業(yè)。11月25日，田老師校園專(zhuān)場(chǎng)線上招聘會(huì)順利舉行！
公司創(chuàng)始于1992年，是華北地區(qū)餐飲行業(yè)的領(lǐng)先品牌。田老師紅燒肉秉承著"細(xì)心挑選食材，嘗到家中味道”的理念，十多年來(lái)堅(jiān)持做高標(biāo)準(zhǔn)的大眾餐飲。旗下有田老師紅燒肉、田老師大排檔、老家肉餅、大橙面館、不二餅家等品牌，門(mén)店類(lèi)型豐富多樣， 門(mén)店數(shù)量逾500家。公司定位高質(zhì)平價(jià)中式快餐，近社區(qū)開(kāi)店，覆蓋體力勞動(dòng)者到白領(lǐng)人群，是可以替代自家廚房的品類(lèi) 代表，市場(chǎng)空間大，開(kāi)店范圍廣。
當(dāng)企業(yè)負(fù)責(zé)人將田老師的背景與企業(yè)文化為同學(xué)們予以說(shuō)明后，同學(xué)們對(duì)入職這家企業(yè)充滿期待，緊接著，企業(yè)負(fù)責(zé)人開(kāi)始講解起員工的成長(zhǎng)之路。在餐飲管理方面，在各崗位的任職時(shí)間、需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容、晉升要求她都詳細(xì)進(jìn)行了解讀；在后廚員工晉升方面，她又更有針對(duì)性地談到了每一步的標(biāo)準(zhǔn)，讓同學(xué)們對(duì)將來(lái)的晉升之路更加清晰。同時(shí)她還特意提到了莆田的福利待遇，比如社保問(wèn)題、食宿問(wèn)題、年假休息等其它同學(xué)們十分感興趣的問(wèn)題，并就這些和同學(xué)們進(jìn)行了互動(dòng)。
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